Toestroom van opleiding naar zorg in een factsheet
Over tien jaar worden grote tekorten verwacht in de sector zorg en welzijn, met name in de zorgkwalificaties als verzorgende IG en verpleegkundige. Om tekorten in 2030 te voorkomen is naast het behoud van personeel een grotere toestroom van nieuw zorgpersoneel naar werken in de zorg van onmisbaar belang. In deze factsheet presenteren we enkele thema’s over de toestroom van medewerkers naar de zorg vanuit een opleiding.
In de factsheet wordt onder andere duidelijk hoeveel procent van de BOL-, BBL-, HBO- en MBO-studenten daadwerkelijk in zorg en welzijn gaan werken. Ook bespreken we de doorstroomcijfers naar andere zorggerelateerde opleidingen en maken we inzichtelijk hoe groot de kans is op een stage of leerbaan per regio.
Meer informatie
Heb je een vraag over de inhoud van de factsheet? Neem dan contact op met projectleider Marlies Rosenbrand via m.rosenbrand@zorgzijnwerkt.nl of 06 – 82 72 07 44.